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medisis – santé & prévention au coeur de l'entreprise espace adhérent contactez-nous recrutement faq medisis les origines de la médecine du travail l’histoire du service les instances une activité réglementée chiffres clés notre métier notre mission l’équipe pluridisciplinaire le suivi individuel de l’état de santé de vos salariés le service social du travail nos implantations nos compétences le siège social le site de beauvais le site de breteuil le site de creil le site de crépy-en-valois le site de fitz-james le site de méru le site du plessis-belleville le site de senlis le site de verberie les centres mobiles articles documentation evénements législation prévention adhérer loading... santé au travail : quels sont vos besoins ? répondre à l'enquête comprendre la cotisation lire l'article modernisation de la médecine du travail explications lire l'article portail adhérent découvrez ses fonctionnalités ! lire l'article les ssti : quelles missions ? lire l'article accueil medisis mw 2018-03-07t15:55:43+00:00 espace adhérent déclarez en ligne la liste nominative de vos salariés … en savoir plus formations e-learning découvrez nos modules de formation santé et travail … en savoir plus pénibilité au travail evaluez le risque de la pénibilité au travail dans votre entreprise … en savoir plus portail interim outil proposé pour le suivi médical des salariés intérimaires … en savoir plus adhérez à medisis répondre à vos obligations dans le cadre du suivi de santé … en savoir plus médisis en images loading... des équipes pluridisciplinaires qui assurent le suivi de santé de vos salariés sur des situations individuelles ou collectives… zoom sur le service social du travail medisis a élargi la gamme de ses prestations en créant le département service social du travail. trois assistantes sociales, titulaires du diplôme d’etat d’assistant social, et tenues au secret professionnel, interviennent comme partenaires : des entreprises auxquelles elles apportent leurs compétences dans un service personnalisé auprès des salariés, en collaborant avec les différents acteurs, dans le cadre de conventions précisant les objectifs visés tels que : adaptation au travail (gestion des fins de carrière, mobilité géographique, suivi des malades …), insertion sociale (conseil budgétaire, conseil et suivi des jeunes, accompagnement lors de décès d’un proche, conseil administratif et juridique, …), actions de prévention globale (sida, alcool, surendettement …), … des médecins du travail dont elles prolongent et complètent l’action de santé au travail (reclassement, inaptitude …). en savoir plus nos derniers articles sophie papin 2018-07-16t16:23:53+00:00 salon iddeba les photos sophie papin 2018-07-16t16:23:53+00:00 16 juillet 2018 | 0 comments face aux problématiques de santé au travail, les entreprises ont besoin d'une "porte d'entrée" de proximité, facilement accessible et disponible. les ssti sont en capacité de jouer ce rôle, pour accompagner de manière pratique [...] sophie papin 2018-07-16t13:05:44+00:00 enquête de satisfaction sophie papin 2018-07-16t13:05:44+00:00 16 juillet 2018 | 0 comments cette enquête a pour objectif de mesurer les attentes de nos entreprises adhérentes en matière de santé et sécurité au travail, mais d'appréhender également le degré de connaissance de l'ensemble [...] sophie papin 2018-05-24t08:34:22+00:00 prévention des addictions en entreprise : un exemple d’intervention pluridisciplinaire sophie papin 2018-05-24t08:34:22+00:00 24 mai 2018 | 0 comments présentation d'une démarche co-animation médecin du travail / assistant de service social - club rh cci de l'oise - 10/04/2018 henri-pierre planelles - louis linossier médecins du travail et aurélie glorie, assistante de [...] notre mission surveiller conseiller accompagner surveiller en dehors des visites médicales réglementaires , le suivi de santé englobe bien plus qu’une simple visite périodique. tout au long de son parcours professionnel, le salarié bénéficie d’une surveillance médicale adaptée à son poste de travail mais aussi en fonction d’évènements qui pourraient subvenir au cours de sa carrière. conseiller pour compléter les actes médicaux , se greffent des actions en milieu de travail comme l’aide à l’évaluation des risques professionnels, les études de poste, la participation aux chsct, les sensibilisations des salariés aux risques professionnels… conseillers de l’entreprise et de ses salariés, nos équipes accompagnent l’employeur pour identifier les risques professionnels possibles au sein de sa structure. lorsqu’un risque est repéré, nos intervenants œuvrent à la mise en place des solutions face à ces risques. accompagner aujourd’hui, l’activité des intervenants santé travail s’inscrit de plus en plus dans une démarche continue au bénéfice d’un collectif de travail ou d’une entreprise . l’enchainement des prestations (fiche d’entreprise, aide à l’évaluation des risques professionnels…) a pour objectif final d’éclairer l’entreprise sur des actions d’amélioration des conditions de travail et sur la protection de la santé, afin de co-construire un plan de prévention. nos partenaires pour assurer la mission que les entreprises adhérentes leur ont confiée les collaborateurs de médisis entretiennent des relations régulières avec… 240 avenue marcel dassault 60000 beauvais contact@medisis.asso.fr derniers articles salon iddeba les photos enquête de satisfaction prévention des addictions en entreprise : un exemple d’intervention pluridisciplinaire assemblée générale 2018 salon iddeba articles par thèmes documentation (4) evénements (10) législation (2) prévention (7) copyright 2018 - 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